“അതിനാൽ, നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് എന്നോട് പറയുക…”
കൂടുതൽ ഭയാനകമായ ഒരു ചോദ്യം അവിടെ ഉണ്ടോ?
നിങ്ങളുടെ മുത്തശ്ശിമാർ ഒഴികെ, നിങ്ങൾ ആരെയെങ്കിലും കണ്ടുമുട്ടിയിട്ടുണ്ടോ എന്ന് ആവർത്തിച്ച് ചോദിക്കുന്നു, അതായത്!
ആകസ്മികമായി ഭാവനയോ അഹങ്കാരമോ ഇല്ലാതെ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്, പക്ഷേ നിങ്ങൾ സ്വയം താഴേക്കിറങ്ങാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല.
നിങ്ങൾ ഒരു തൊഴിൽ അഭിമുഖത്തിലായാലും, ആദ്യ തീയതിയിലായാലും അല്ലെങ്കിൽ ഒരു പാർട്ടിയിൽ പുതിയ ആളുകളെ കണ്ടുമുട്ടിയാലും, ‘വിനീതമായ പ്രശംസ’ എങ്ങനെ മാസ്റ്റർ ചെയ്യാമെന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ചില ടിപ്പുകൾ ഞങ്ങൾക്ക് ലഭിച്ചു…
1. ഇത് ഹ്രസ്വവും ലഘുവായതുമായി സൂക്ഷിക്കുക.
നിങ്ങൾക്ക് താൽ‌പ്പര്യമുള്ളത്, പ്രതികരണമായി ഒരു ഉപന്യാസത്തെ ആരും പ്രതീക്ഷിക്കുന്നില്ല.
ആളുകൾ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ അറിയാൻ ആത്മാർത്ഥമായി താൽപ്പര്യപ്പെടുന്നുണ്ടെങ്കിലും, നിങ്ങളുടെ വ്യക്തിത്വത്തിന്റെ സംക്ഷിപ്ത പതിപ്പ് അറിയാൻ അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നു… ആരംഭിക്കാൻ, കുറഞ്ഞത്.
ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ, ഉദാഹരണത്തിന്, നിങ്ങളുടെ ഉത്തരങ്ങൾ വളരെ സൂക്ഷ്മവും പ്രാധാന്യമർഹിക്കുന്നതുമായിരിക്കണം - നിങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട ബിറ്റുകളിലേക്ക് വിവരങ്ങൾ ചുരുക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് മിക്ക തൊഴിലുടമകളും അറിയാൻ താൽ‌പ്പര്യപ്പെടുന്നു.
നിങ്ങൾ പുതിയ ആളുകളെ കണ്ടുമുട്ടുകയാണെങ്കിൽ, സംഭാഷണങ്ങൾ ഒരു പ്രത്യേക രീതി പിന്തുടരും. നിങ്ങളുടെ ജീവിതത്തിൽ വളരെയധികം കാര്യങ്ങൾ നടക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും, നിങ്ങളെ കണ്ടുമുട്ടിയ മൂന്ന് സെക്കൻഡിനുള്ളിൽ നിങ്ങളുടെ ജോലി എന്താണെന്ന് ആളുകൾ അറിയാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
നമുക്കറിയാം, ഞങ്ങൾക്കറിയാം - ഞങ്ങളുടെ ജോലികൾ ഞങ്ങളെ നിർവചിക്കുന്നില്ല, പക്ഷേ അവ പെട്ടെന്ന് തീരുമാനമെടുക്കാൻ മറ്റുള്ളവരെ സഹായിക്കുന്നു, അതാണ് ധാരാളം ആമുഖ സംഭാഷണങ്ങൾ.
ഇത്തരത്തിലുള്ള സാഹചര്യങ്ങളിൽ താരതമ്യേന വേഗത്തിൽ പ്രതികരിക്കുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾക്ക് ഒരു സാധ്യതയുള്ള ബോണ്ട് നേരത്തെ തന്നെ തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയും.
നിങ്ങൾക്ക് കഴിയും ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിക്കാൻ തീർച്ചയായും, ചുരുങ്ങിയ സമയത്തിനുള്ളിൽ പരസ്പരം ധാരാളം കാര്യങ്ങൾ കണ്ടെത്തുന്നതിനുള്ള വേഗത്തിലുള്ള ടിക്കറ്റ് നിങ്ങൾക്ക് ലഭിച്ചുവെന്നാണ് ഇതിനർത്ഥം.
കുറച്ച് മിനിറ്റ് മുമ്പും പിന്നോട്ടും, സംഭാഷണം തുടരാനും കൂടുതൽ വിശദമായി അറിയാനും നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നുണ്ടോ.
സ്പീഡ്-ഡേറ്റിംഗ് പോലെ അതിനെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുക - നിങ്ങൾ താൽപ്പര്യത്തിന് നേരത്തേ തന്നെ പരസ്പരം ഹ്രസ്വവും പഞ്ചി ടൈറ്റിലുകളും നൽകുകയും പരസ്പരം ഇടപഴകുകയും ചെയ്യുന്നു, തുടർന്ന് രണ്ടാമത്തെ പാനീയം ലഭിക്കണമോ എന്ന് തീരുമാനിക്കുകയും കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുക.
ഉദാഹരണം - ആദ്യ തീയതിയിൽ, നിങ്ങൾ എവിടെയാണ് താമസിക്കുന്നത്, നിങ്ങളുടെ ജോലി എന്താണ്, നിങ്ങളുടെ ഹോബികളിൽ ഒന്ന് എന്നിവ പരാമർശിക്കുക. ഈ മൂന്ന് പഞ്ചി പ്രസ്താവനകൾ ഒരുപക്ഷേ മറ്റ് വ്യക്തിയുടെ അടുത്ത കുറച്ച് ചോദ്യങ്ങൾക്ക് ഉത്തരം നൽകും, മാത്രമല്ല നിങ്ങൾ പൊതുവായ എന്തെങ്കിലും സ്ഥാപിക്കാനുള്ള വഴിയിലായിരിക്കും.
2. സത്യസന്ധത പുലർത്തുക - നിങ്ങൾ ഇത് പിന്നീട് വിലമതിക്കും, ഞങ്ങളെ വിശ്വസിക്കൂ!
നിങ്ങളുടെ താൽപ്പര്യങ്ങളോ നേട്ടങ്ങളോ കള്ളം പറയുകയോ അലങ്കരിക്കുകയോ ചെയ്യുന്നതിൽ അർത്ഥമില്ല.
അതിനായി ഞങ്ങളുടെ വാക്ക് എടുക്കുക.
വ്യക്തിപരമായ അനുഭവത്തിൽ നിന്ന്, നിങ്ങളുടെ പുതിയ ബോസ് നിങ്ങൾക്ക് താൽ‌പ്പര്യമുണ്ടെന്ന് നടിക്കുന്ന ഒരു കാര്യത്തെക്കുറിച്ച് ചോദിക്കുന്നതിനേക്കാൾ വേദനാജനകമായ ഒന്നും തന്നെയില്ല…
… കഴിഞ്ഞ രാത്രിയിലെ കളിയുടെ ഫലങ്ങൾ? ഒരു സൂചനയല്ല, പക്ഷേ നിങ്ങളെപ്പോലെ തന്നെ അറിയാമെന്ന് അവർ അനുമാനിക്കും അതിനാൽ അതിൽ അഭിനിവേശം നിങ്ങളുടെ അഭിമുഖത്തിൽ.
അതുപോലെ, ഒരു സിവിയിൽ നിങ്ങൾക്ക് മതിപ്പുളവാക്കാൻ കഴിയാത്തപ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് ഒരു വിദേശ ഭാഷ സംസാരിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് പറയുന്നത്, എന്നാൽ നിങ്ങളുടെ ജിസിഎസ്ഇ സ്പാനിഷ് ഓർമ്മിക്കാൻ പാടുപെടുന്ന ഒരു മീറ്റിംഗിൽ വളരെ നിസാരമായി കാണപ്പെടും. ഒരു വലിയ നീക്കമല്ല!
ഫ്രഞ്ച് സംസാരിക്കാനും നൃത്തം ടാപ്പുചെയ്യാനും കഴിയുമെന്ന് ജോയി പറയുന്ന സുഹൃത്തുക്കളുടെ എപ്പിസോഡ് ഓർക്കുന്നുണ്ടോ? അത്ര നന്നായി പ്രവർത്തിച്ചില്ല. നിങ്ങൾക്ക് ഒരു മിനിറ്റിനുള്ളിൽ ഒരു ഗാലൻ പാൽ ഇറക്കാൻ കഴിയുമെങ്കിൽ, അതിനായി പോകുക…
ഇത് സൗഹൃദങ്ങളുമായും ബന്ധങ്ങളുമായും പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഒരു പ്രത്യേക ഹോബി അല്ലെങ്കിൽ ജോലി റോളിൽ ഒരാളുമായി യോജിക്കുന്നത് നല്ലതായി തോന്നാം, പക്ഷേ, നടിക്കുന്നതിലൂടെ നിങ്ങൾ സ്വയം അപകടകരമായ അവസ്ഥയിലാകുന്നു.
വഴുതിപ്പോകുന്നതിനെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്തുന്നതിനെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾ വളരെയധികം വിഷമിക്കും ഒരു വെളുത്ത നുണ പറഞ്ഞു ആ വ്യക്തിയുമായുള്ള ഇടപെടലുകൾ ആസ്വദിക്കുന്നത് നിങ്ങൾ അവസാനിപ്പിക്കും.
നിങ്ങൾ മികച്ചവനാണെന്നും നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും ചെയ്യാത്ത കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾക്ക് സത്യസന്ധത പുലർത്താമെന്നും ഓർമ്മിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക.
ആരോടെങ്കിലും യോജിക്കാത്തതിൽ തെറ്റൊന്നുമില്ല, മാത്രമല്ല എല്ലാ ഹോബികളും പങ്കിടാൻ പോകുന്നില്ല. സമാന പ്രാരംഭ കാര്യങ്ങളിൽ നിങ്ങൾക്ക് താൽപ്പര്യമില്ലെങ്കിൽ, തുടരുക, വ്യത്യസ്തമായ ഒരു പൊതുവായ സ്ഥലം കണ്ടെത്തുക. എവിടെയെങ്കിലും ഒരാൾ ഉണ്ടാകും!
വില്ലും എരിക്ക മേനയും വിവാഹിതരായി
ഉദാഹരണം - നിങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള രഹസ്യവും രസകരവുമായ ഒരു വസ്തുത വെളിപ്പെടുത്തുക അല്ലെങ്കിൽ ഒരു അന്യഭാഷയോ ടച്ച് തരത്തിലുള്ളതോ സംസാരിക്കാൻ കഴിയുന്നത് പോലുള്ള യഥാർത്ഥമായ എന്തെങ്കിലും അന്വേഷിക്കുക. ഇത് നിങ്ങൾക്ക് ആവേശം പകരുന്നതായി തോന്നുന്നില്ല, പക്ഷേ ഇത് ഒരു മികച്ച സംഭാഷണത്തിന് കാരണമാകും.
3. ഇടപഴകുകയും പ്രതികരിക്കുകയും ചെയ്യുക (ഉചിതമായി!)
നിങ്ങൾ ആസ്വദിക്കുന്ന എന്തെങ്കിലും അവർ ആസ്വദിക്കുന്നുവെന്ന് ആരെങ്കിലും സൂചിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, സ്വയം പ്രശംസിക്കാതെ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാനുള്ള വളരെ എളുപ്പമാർഗ്ഗമാണിത്.
നിങ്ങൾ സംസാരിക്കുന്ന വ്യക്തിയുമായി ഇടപഴകാൻ ഇത് നിങ്ങളെ സഹായിക്കും, അവർക്ക് നിങ്ങളുമായി കൂടുതൽ ബന്ധപ്പെടാൻ കഴിയും, ഒപ്പം സംഭാഷണം കൂടുതൽ സ്വാഭാവികമായും അനുഭവപ്പെടും.
ഉദാഹരണത്തിന്, ആദ്യ തീയതിയിൽ, പൊതുവായ നില കണ്ടെത്തുന്നത് ആ നിശബ്ദമായ നിശബ്ദതയുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ വലിയ ആശ്വാസമായിരിക്കും.
ഒരു കാര്യത്തോടുള്ള നിങ്ങളുടെ അഭിനിവേശം പങ്കിടുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾ കൂടുതൽ ‘മനുഷ്യൻ’ ആയി പ്രത്യക്ഷപ്പെടുകയും യഥാർത്ഥ ബന്ധമുണ്ടാകാൻ സാധ്യതയുണ്ട്.
നിങ്ങൾ ഒരു അഭിമുഖത്തിലാണെങ്കിൽ, ദൈനംദിന അടിസ്ഥാനത്തിൽ അവർ നിങ്ങളുമായി യഥാർത്ഥത്തിൽ ഇടപഴകുമെന്ന് തൊഴിലുടമയ്ക്ക് തോന്നുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും മികച്ചതാണ്.
ഒരു ബന്ധത്തിൽ ആരോഗ്യകരമായി വാദിക്കുന്നു
ഞങ്ങൾക്ക് ആവശ്യമുള്ളപ്പോൾ പ്രൊഫഷണലാകാൻ ഞങ്ങൾ എല്ലാവരും പ്രാപ്തരാണ്, അതിനാൽ മനുഷ്യരുടെ സ്പർശം വളരെ പ്രധാനമാണ് ഒപ്പം നിങ്ങൾ യഥാർത്ഥത്തിൽ സംസാരിക്കുന്ന ഒരു ആധികാരികവും താൽപ്പര്യമുണർത്തുന്നതുമായ വ്യക്തിയാണെന്ന് കാണിക്കുന്നു.
കൂടുതൽ പ്രതികരിക്കുന്നതിലൂടെയും ഇടപഴകുന്നതിലൂടെയും, നിങ്ങൾ ഒരു വ്യക്തിയെന്ന നിലയിൽ സ്വയം തുറന്ന് യഥാർത്ഥമായി കണ്ടുമുട്ടുന്നു, അത് എപ്പോഴെങ്കിലും ഒരു നല്ല കാര്യമായി മാറും.
ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ നിങ്ങൾ ഉചിതമാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക. എല്ലാ വാരാന്ത്യത്തിലും പുറത്തുപോകുന്നതും കുടിക്കുന്നതും നിങ്ങളുടേതും അവരുടെയും (!) ഒരു ഹോബിയായിരിക്കാം, പക്ഷേ നിങ്ങൾ അത് കൊണ്ടുവരേണ്ടതില്ല.
ഫ്രഞ്ച് ഭാഷയോടുള്ള നിങ്ങളുടെ ഇഷ്ടം, റോക്ക് ക്ലൈംബിംഗിനോടുള്ള അഭിനിവേശം അല്ലെങ്കിൽ പ്രാദേശിക ലൈബ്രറിയിലേക്കുള്ള പ്രതിവാര യാത്ര എന്നിവയിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുക. വളരെ സുരക്ഷിതമാണ്.
ഉദാഹരണം - വാരാന്ത്യത്തിൽ കർഷകരുടെ വിപണികളിലേക്ക് പോകുന്നതും നിങ്ങൾ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നുവെന്ന് അവരോട് പറയുക, ഒപ്പം നിങ്ങൾ പ്രാദേശികമായി ഉണ്ടായിരുന്ന ഒരാളെക്കുറിച്ച് ഒരു സംഭാഷണം ആരംഭിക്കുക. ആർക്കറിയാം, നിങ്ങൾ ഒരു ദിവസം ഒന്നിച്ച് പോകുന്നത് അവസാനിപ്പിക്കാം…
4. ആത്മവിശ്വാസത്തോടെയിരിക്കുക - അല്ലെങ്കിൽ നടിക്കുക!
നിങ്ങൾ സ്വയം നന്നായി അറിയുക എല്ലാവരേക്കാളും, ഒപ്പം ഏറ്റവും മികച്ച വെളിച്ചത്തിൽ നിങ്ങളെത്തന്നെ അവതരിപ്പിക്കാനുള്ള മികച്ച സ്ഥാനത്താണ് നിങ്ങൾ.
ഇത് ഒരു അഭിമുഖമോ തീയതിയോ ആണെങ്കിലും, നിങ്ങൾ ആരംഭിക്കുന്നത് ഒരു ശൂന്യമായ സ്ലേറ്റിലാണ്, അതിനർത്ഥം നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് എല്ലാവർക്കും അറിയാം, നിങ്ങൾ അവരോട് എന്താണ് പറയുന്നതെന്നും അത് എങ്ങനെ പറയുന്നുവെന്നും.
ആത്മവിശ്വാസത്തോടെയിരിക്കുക എന്നത് ഒരുപാട് ആളുകൾക്ക് ഒരു വെല്ലുവിളിയാണ്. നിങ്ങൾ സംസാരിക്കുന്ന ആർക്കെങ്കിലും നിങ്ങളെ അറിയില്ലെന്ന് സ്വയം ഓർമ്മിപ്പിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക, അതിനാൽ നിങ്ങൾ യഥാർത്ഥത്തിൽ ലജ്ജിക്കുന്നുവെന്നും അപരിചിതരോട് സംസാരിക്കുന്നത് വെറുക്കുന്നുവെന്നും അവർക്ക് അറിയില്ല.
നിങ്ങൾ ആത്മവിശ്വാസമുണ്ടെന്ന് നടിക്കുകയാണെങ്കിൽ, അവർ നിങ്ങളാണെന്ന് അവർ അനുമാനിക്കും. ഇത് അത്ര എളുപ്പമല്ലെന്ന് ഞങ്ങൾക്കറിയാം, അതിനാലാണ് പരിശീലനം മികച്ചതാക്കാൻ ഞങ്ങൾ നിർദ്ദേശിക്കുന്നത്.
പിന്തുണ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നതിന് നിങ്ങളുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവർ എല്ലായ്പ്പോഴും ഉണ്ടായിരിക്കും, അതിനാൽ അവരുമായി കുറച്ച് മോക്ക് ഇന്റർവ്യൂകളിലൂടെ കടന്നുപോകരുത്. ഈ രീതിയിൽ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാൻ നിങ്ങൾ എത്രമാത്രം ഉപയോഗിക്കുന്തോ അത്രയധികം ആത്മാർത്ഥമായ ആത്മവിശ്വാസം വളരും. ആദ്യം ഇത് വളരെ നിസാരമാണെന്ന് തോന്നുന്നു, പക്ഷേ ഇത് ശരിക്കും ഫലം ചെയ്യും.
ഈ ലേഖനം മുഴുവനും നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നതിൽ നിങ്ങൾക്ക് ആത്മവിശ്വാസവും ആത്മവിശ്വാസവും തോന്നുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ളതാണ്. ഞങ്ങൾ ഇത് എഴുതിയത് നമ്മിൽ ഒരുപാട് പേർക്ക് എത്രമാത്രം പ്രശ്‌നമാകുമെന്ന് കാണിക്കുന്നു, അതിനാൽ നിങ്ങൾ ഒറ്റയ്ക്കല്ല എന്ന വസ്തുതയിൽ ആശ്വാസം നേടാൻ ശ്രമിക്കുക.
ഞങ്ങൾ പറഞ്ഞതുപോലെ - നിങ്ങൾ അത് ഉണ്ടാക്കുന്നതുവരെ വ്യാജമാക്കുക. Going ട്ട്‌ഗോയിംഗ് വ്യക്തിയെന്ന നിലയിൽ നിങ്ങളുടെ പുതിയ റോളിൽ നിങ്ങൾ എത്രയും വേഗം സ്ഥിരതാമസമാക്കുമെന്ന് നിങ്ങൾ ആശ്ചര്യപ്പെടും, അത് രണ്ടാമത്തെ സ്വഭാവമായി മാറില്ലെങ്കിലും, ആവശ്യമുള്ളപ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് അത് പിൻവലിക്കാൻ കഴിയും.
ഉദാഹരണം - പിന്നോട്ട് പോകരുത്, നിങ്ങൾ പറയുന്നതിൽ ധൈര്യപ്പെടുക. നിങ്ങളുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവർ നിങ്ങളെ അറിയുന്നതിനാൽ നിങ്ങൾക്ക് താൽ‌പ്പര്യമുണ്ട് - അവർ നിങ്ങളെ അറിയുന്നതിനാൽ താൽ‌പ്പര്യമില്ലാത്തവർ, അതിനാൽ അത് ഓർ‌ക്കാൻ ശ്രമിക്കുക.
5. സാധ്യമായ വിധി സ്വീകരിക്കുക.
ആരും നിങ്ങളെ വിധിക്കുന്നില്ലെന്ന് പറയാൻ ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, പക്ഷേ അത് ശരിയായിരിക്കില്ല. എന്തായാലും ഞങ്ങൾ നിങ്ങളോട് പറയും, അത് പ്രശ്നമല്ല.
തീർച്ചയായും, ആളുകൾ പെട്ടെന്ന് വിധി പറയും , പക്ഷേ അവ എന്തായിരിക്കുമെന്ന് ആശങ്കപ്പെടുന്നതിൽ അർത്ഥമില്ല. ഇത് സംഭവിക്കുമെന്ന് നിങ്ങൾ അംഗീകരിക്കുകയും അത് എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു നെഗറ്റീവ് കാര്യമല്ലെന്ന് സ്വയം ഓർമ്മിപ്പിക്കുകയും വേണം.
ഒരു പെട്ടെന്നുള്ള വിധി, “കൊള്ളാം, ഉറച്ച ഹാൻ‌ഡ്‌ഷേക്ക്!” അല്ലെങ്കിൽ, “ഓ, ശരി, എനിക്ക് ടെന്നീസ് കളിക്കാനും ഇഷ്ടമാണ്, അത് കൊള്ളാം” - നിങ്ങളുടെ തലയിലെ ശബ്‌ദം നിർദ്ദേശിക്കുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും ആയിരിക്കണമെന്നില്ല.
ആളുകൾ ചിന്തിക്കുന്നതോ അല്ലാത്തതോ ആയ കാര്യങ്ങളിൽ നിങ്ങൾ വളരെയധികം ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് സ്വയം നഷ്ടപ്പെടും, എങ്ങനെ ആയിരിക്കണമെന്ന് നിങ്ങൾ മറക്കും നിങ്ങൾ .
നിങ്ങൾ സംസാരിക്കുന്ന ആരെങ്കിലും നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ അറിയാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്ന് ഓർക്കുക, അത് ഒരു ജോലിയോ പുതിയ സുഹൃത്തോ ആകട്ടെ. അവർ വിധിക്കുകയാണെങ്കിൽ അവർ നിങ്ങളെ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നില്ല , ഇത് ശരിയായ പൊരുത്തമല്ല.
എന്ത് സംഭവിച്ചാലും നിങ്ങൾ നന്നായിരിക്കും - നിങ്ങളെ തീരുമാനിക്കുന്നതായി തോന്നിയ ആ ബോസിൽ നിന്ന് നിങ്ങൾക്ക് ജോലി ഓഫർ ലഭിച്ചില്ലെങ്കിൽ, അത് മികച്ചതാണ്. നിങ്ങളെ നിരന്തരം നിന്ദിക്കുന്നതായി നിങ്ങൾക്ക് തോന്നിയ ഒരാൾക്ക് വേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നുണ്ടോ?
നിങ്ങൾക്കൊപ്പം ഒരു തീയതി ഉണ്ടായിരുന്നയാൾ നിങ്ങളുടെ ഹോബികൾ മുടന്താണെന്ന് കരുതിയിരിക്കാം, അതിനാൽ രണ്ടാമത്തെ തീയതി ഒഴിവാക്കിക്കൊണ്ട് നിങ്ങൾക്ക് ഭാഗ്യമുണ്ടായി. നിങ്ങൾക്ക് വളരെയധികം പ്രാധാന്യമുള്ള കാര്യങ്ങളിൽ വ്യത്യസ്തമായ അഭിപ്രായങ്ങളുണ്ടെങ്കിൽ കാര്യങ്ങൾ ഒരിക്കലും ഫലപ്രദമാകില്ല.
ഈ മാനസികാവസ്ഥയുമായി നിങ്ങൾ പുതിയ ഇടപെടലുകൾ ആരംഭിക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയാണെങ്കിൽ, ഫലത്തെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾ വളരെ കുറച്ച് വിഷമിക്കുകയും നിങ്ങളുടെ അതിശയകരമായ സ്വയമായിരിക്കുന്നതിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുകയും ചെയ്യും. വിചിത്രമായത്, എന്തായാലും അവസാനം എല്ലാം മികച്ച രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കും.
ഉദാഹരണം - നിങ്ങൾക്ക് വേണ്ടത് പറയുക, നിങ്ങളുടേത് അവഗണിക്കുക മറ്റുള്ളവർ എന്ത് ചിന്തിക്കുമെന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഉത്കണ്ഠ .
6. എന്തെങ്കിലും മുൻകൂട്ടി തയ്യാറാക്കുക.
ഏതെങ്കിലും പുതിയ ഇടപെടലുകളെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾക്ക് ആശങ്കയുണ്ടെങ്കിൽ, ആ ഉത്കണ്ഠകളെ ഇല്ലാതാക്കുന്നതിനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗമാണ് ആസൂത്രണം.
ഇപ്പോൾ നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്ന കാര്യങ്ങളുടെ ഒരു ലിസ്റ്റ് എഴുതുക - കഴിഞ്ഞ കുറച്ച് മാസങ്ങളായി നിങ്ങളുടെ ദിനചര്യകളിലൂടെയും വാരാന്ത്യ പ്രവർത്തനങ്ങളിലൂടെയും പ്രവർത്തിപ്പിക്കുക. നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾ ആസ്വദിക്കുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും ചിന്തിക്കുക, ഇവ വളരെ വ്യത്യസ്തമാകുമെന്ന് ഓർമ്മിക്കുക!
നിങ്ങൾ വിഷമിക്കുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങളുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവരോട് അവർ എന്താണ് ചിന്തിക്കുന്നതെന്ന് ചോദിക്കുക. നിങ്ങൾ എന്തുചെയ്യുന്നുവെന്നതിന്റെ ചില ഓർമ്മകൾ പ്രവർത്തനക്ഷമമാക്കാൻ ഇത് സഹായിച്ചേക്കാം. ഞങ്ങൾ സ്ഥലത്തുണ്ടാകുമ്പോൾ ഞങ്ങളുടെ ഹോബികൾ ഓർമിക്കുന്നത് വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്, കൂടാതെ പ്രഭാതഭക്ഷണത്തിനായി ഞങ്ങൾ കഴിച്ചത് ഓർമ്മിക്കുന്നത് ചില ദിവസങ്ങളിൽ മതിയാകും!
നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്ന കാര്യങ്ങളുടെ മറ്റൊരു പട്ടിക ഉണ്ടാക്കുക പോലെ നിങ്ങളുടെ ജീവിതവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട്. നമ്മിൽ മിക്കവരും യഥാർത്ഥത്തിൽ ചെയ്യുന്നതിനേക്കാൾ ഇത് തികച്ചും വ്യത്യസ്തമായിരിക്കും.
നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് നിങ്ങളുടെ ദൈനംദിന ജീവിതത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഏകപക്ഷീയമായ വസ്തുതകളായിരിക്കണമെന്നില്ല. ആരുടെയെങ്കിലും ഭാവി പദ്ധതികളും താൽപ്പര്യങ്ങളും ശരിക്കും ഇടപഴകാം, ആളുകൾ അവരുടെ ജീവിതം നയിക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്ന ദിശയെക്കുറിച്ച് കേൾക്കുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും സന്തോഷകരമാണ്.
നിങ്ങൾക്ക് ലോകത്തെ ചുറ്റിപ്പറ്റിയും യാത്ര ചെയ്യണമെന്നും പരാമർശിക്കുന്നത് ഒരു തൊഴിൽ അഭിമുഖത്തിൽ പറയാനുള്ള ഏറ്റവും മികച്ച കാര്യമല്ല, പക്ഷേ ഇത് ഒരു തീയതി അല്ലെങ്കിൽ പുതിയ ചങ്ങാതിയുമായുള്ള മികച്ച സംഭാഷണത്തിന് കാരണമാകും.
ഒരു ഡാൻസ് ക്ലബിൽ ചേരുന്നതിനോ അല്ലെങ്കിൽ വീണ്ടും നീന്തൽ ആരംഭിക്കുന്നതിനോ ഉള്ള നിങ്ങളുടെ ആഗ്രഹങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുക. ഇത്തരത്തിലുള്ള കാര്യങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് അത്ര രസകരമായിരിക്കില്ല, കാരണം നിങ്ങൾ ഇതുവരെ അവ ചെയ്തിട്ടില്ല, പക്ഷേ അവ നിങ്ങളുടെ വ്യക്തിത്വത്തെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ മതിപ്പ് നൽകാൻ ആളുകളെ സഹായിക്കും.
സ്വയം ഒരു ബാങ്കർ എന്ന് സ്വയം പരിചയപ്പെടുത്തുന്ന ഒരാൾ തൽക്ഷണം ക in തുകകരമായി തോന്നുന്നില്ല, പക്ഷേ ഓസ്‌ട്രേലിയയിലുടനീളം സ്കൈ ഡൈവ് ചെയ്യുക എന്നതാണ് അവരുടെ ഭാവി ലക്ഷ്യം? വളരെ രസകരവും തീർച്ചയായും സംഭാഷണത്തിന് യോഗ്യവുമാണ്.
ഇത്തരത്തിലുള്ള ചോദ്യത്തിന് സ്വയം തയ്യാറാകുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ ആത്മവിശ്വാസം തോന്നുന്ന സാമൂഹിക സാഹചര്യങ്ങളിലേക്ക് പോകാം.
ഉദാഹരണം - കുറച്ച് വാരാന്ത്യങ്ങൾക്ക് മുമ്പ് നിങ്ങൾ എന്താണ് ചെയ്തതെന്ന് പരാമർശിക്കുക - അന്നുമുതൽ നിങ്ങൾ നിങ്ങളുടെ ഉത്തരം ആസൂത്രണം ചെയ്യുകയാണെന്ന് അവർക്ക് അറിയേണ്ട ആവശ്യമില്ല! നിങ്ങൾക്ക് ഭാവി പദ്ധതികളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാനും നിങ്ങളുടെ ജീവിത ലക്ഷ്യങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് ഇതിനകം തയ്യാറാക്കിയ ഒരു പട്ടികയിലൂടെ പ്രവർത്തിക്കാനും കഴിയും.
നിങ്ങൾക്കും ഇഷ്‌ടപ്പെടാം (ലേഖനം ചുവടെ തുടരുന്നു):
- സ്വയം വിവരിക്കാൻ 250 വാക്കുകൾ: നിങ്ങളുടെ മികച്ച നാമവിശേഷണങ്ങൾ കണ്ടെത്തുക
- ഡേറ്റിംഗിലേക്കുള്ള സാമൂഹിക അസ്വാഭാവിക വ്യക്തിയുടെ ഗൈഡ്
- സംസാരിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് എങ്ങനെ ചിന്തിക്കണം
- 8 വഴികൾ പുരുഷന്മാരും സ്ത്രീകളും വ്യത്യസ്തമായി ആശയവിനിമയം നടത്തുന്നു
- സ്മാർട്ട് ശബ്‌ദമുള്ളതും കൂടുതൽ വാചാലമായി സംസാരിക്കുന്നതും എങ്ങനെ
- ആളുകൾ നിങ്ങളെ ശ്രദ്ധിക്കാത്തതിന്റെ 13 കാരണങ്ങൾ
7. ചോദ്യം വിപരീതമാക്കുക.
ഇത്തരത്തിലുള്ള ചോദ്യത്തിന് ശേഷം വീണ്ടും ഗ്രൂപ്പുചെയ്യാൻ കുറച്ച് മിനിറ്റ് വേണമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് തോന്നുന്നുവെങ്കിൽ, കുറച്ച് വിവരങ്ങൾ നൽകി ചോദ്യം അവയിലേക്ക് തിരികെ നൽകുക.
ഇത് ‘ദുർബലമായി’ കാണില്ല, മാത്രമല്ല ശ്രദ്ധ തിരിക്കാനാണ് നിങ്ങൾ ഇത് ഭാഗികമായി ചെയ്യുന്നതെന്ന് അവർക്ക് അറിയില്ല. നിങ്ങൾ നിക്ഷേപം നടത്തുകയും സാഹചര്യം എന്തുതന്നെയായാലും ആത്മാർത്ഥമായി താൽപ്പര്യപ്പെടുകയും ചെയ്യും.
നിങ്ങൾ ഒരു തീയതിയിലാണെങ്കിലോ പുതിയ ആരെയെങ്കിലും കണ്ടുമുട്ടുകയാണെങ്കിലോ, നിങ്ങൾ അവരെ ശ്രദ്ധിക്കുന്നുണ്ടെന്നും ശരിക്കും ശ്രദ്ധിക്കുന്നുണ്ടെന്നും മറ്റേയാൾ ആഹ്ലാദിക്കും. ആ വ്യക്തിയെക്കുറിച്ചുള്ള ചില പുതിയ വിവരങ്ങളും നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തും, അത് എല്ലായ്പ്പോഴും ആവേശകരമാണ്.
ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ, ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിക്കാൻ നിങ്ങളെ അനുവദിച്ചിരിക്കുന്നു! നിങ്ങൾ ഹോട്ട് സീറ്റിലിരിക്കുന്നതിനാൽ, നിങ്ങൾക്ക് സിസ്റ്റം റിവേഴ്‌സ് ചെയ്യാനും കുറച്ച് ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിക്കാനും കഴിയില്ലെന്ന് ഇതിനർത്ഥമില്ല.
അവ പ്രസക്തവും ഉചിതവുമാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക (ശമ്പളത്തെക്കുറിച്ച് ചോദിക്കരുത്!), എന്നാൽ കുറച്ചുകൂടി പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാൻ ശ്രമിക്കുക. റോളിനെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ ചോദിക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് അർഹതയുണ്ട്, അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റൽ മാനേജർ ആരായിരിക്കും.
എക്സ് അല്ലെങ്കിൽ വൈയോട് അഭിമുഖം നടത്തുന്നയാളുടെ പ്രതികരണം എന്താണെന്ന് ചോദിച്ചുകൊണ്ട് നിങ്ങൾ ഗവേഷണം നടത്തിയെന്ന് കാണിക്കുക - അവരുടെ തൊഴിൽ ലോകത്ത് എന്താണ് സംഭവിക്കുന്നതെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് അറിയാമെന്നും ബോണ്ടിനുള്ള അവസരത്തെ വിലമതിക്കുമെന്നും അവർ മതിപ്പുളവാക്കും.
നിങ്ങൾ താൽപ്പര്യമുള്ളയാളാണെന്നും സ്വിച്ച് ഓൺ ചെയ്‌ത് ബിസിനസ്സിൽ ഏർപ്പെടാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്നും ഇത് കാണിക്കുന്നു.
ഞാൻ നിന്നെ സ്നേഹിക്കുന്നു എന്ന് പറയാൻ പറ്റിയ സമയം
ഉദാഹരണം - ഒരു ജീവനക്കാരനെന്ന നിലയിൽ നിങ്ങളിൽ നിന്ന് അവർ എന്താണ് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നതെന്നോ ടീമിൽ എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് അവരോട് ചോദിക്കുക.
8. സ്വയം സംസാരിക്കാൻ ഭയപ്പെടരുത്…
കുഴപ്പമൊന്നുമില്ല സ്വയം അഭിമാനിക്കുന്നു ഒപ്പം നിങ്ങളുടെ നേട്ടങ്ങളും.
ഇത്തരത്തിലുള്ള കാര്യങ്ങൾ നിങ്ങൾ എങ്ങനെ പറയുന്നുവെന്നത് ശ്രദ്ധിക്കുക (ഞങ്ങൾ അടുത്തതിലേക്ക് പോകും!), എന്നാൽ നിങ്ങളെയും നിങ്ങളുടെ നേട്ടങ്ങളെയും ആഘോഷിക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് കഴിയില്ലെന്ന് തോന്നരുത്.
ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ, മുൻകാലങ്ങളിൽ ബിസിനസ്സുകളിൽ നിങ്ങൾ ചെലുത്തിയ നല്ല സ്വാധീനത്തെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് നല്ലതാണ്. ഏതുവിധേനയും നിങ്ങളുടെ നേട്ടങ്ങൾ നിങ്ങളുടെ സിവിയിൽ എഴുതിയിരിക്കാം, ഇത് കൂടുതൽ വിശദാംശങ്ങളിലേക്ക് പോകാനും വാക്കുകളിൽ ഒരു വ്യക്തിത്വം ചേർക്കാനുമുള്ള അവസരം നൽകുന്നു.
ജീവിതത്തെയും മരണത്തെയും കുറിച്ചുള്ള പ്രശസ്തമായ കവിതകൾ
നിങ്ങൾ ഒരു പുതിയ സുഹൃത്തിനെയോ സാധ്യതയുള്ള തീയതിയെയോ കണ്ടുമുട്ടുകയാണെങ്കിൽ, ആത്മവിശ്വാസം പുലർത്തുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും നല്ലതാണ്. തീർച്ചയായും അഹങ്കരിക്കരുത്, പക്ഷേ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് ക്രിയാത്മകമായി സംസാരിക്കാൻ മടിക്കേണ്ട. കഥ പറയുന്ന വ്യക്തി അവർ പറയുന്ന കാര്യങ്ങളിൽ ആത്മാർത്ഥമായി താൽപ്പര്യപ്പെടുമ്പോൾ കഥകൾ എല്ലായ്പ്പോഴും വളരെ രസകരമാണ്!
അഭിനിവേശത്തോടെ നിങ്ങൾ ആസ്വദിക്കുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുക - ഇത് നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് ധാരാളം പറയും. നിങ്ങൾ സ്വയം ബഹുമാനിക്കുന്നുവെന്നും നിങ്ങളുടെ മൂല്യം മനസിലാക്കുന്നുവെന്നും ഇത് കാണിക്കുന്നതിനാൽ നിങ്ങൾ കൈവരിച്ച കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് അഭിമാനത്തോടെ സംസാരിക്കുക.
അത് പലവിധത്തിൽ ഒരു പ്രധാന ഗുണമാണ്. സ്വന്തം വിജയങ്ങൾ ആഘോഷിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് ഒഴിഞ്ഞുമാറുന്ന ആളുകൾക്ക് വളരെ സുരക്ഷിതമല്ലാത്തതോ ഉറപ്പില്ലാത്തതോ ആയി തോന്നാം - ഇത് വ്യക്തമായും മികച്ചതാണ്, പക്ഷേ ഇത് നിങ്ങളുടെ വ്യക്തിത്വത്തിന്റെ കൃത്യമായ പ്രാതിനിധ്യമായിരിക്കില്ല.
നിങ്ങൾക്ക് താൽ‌പ്പര്യമുള്ള കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് തുറന്നുപറയാൻ ശ്രമിക്കുക - നിങ്ങളുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവർ നിങ്ങളെ പിന്തുണയ്‌ക്കുമെന്നും അവരുമായി സംസാരിക്കുന്നതിൽ പങ്കുചേരുമെന്നും നിങ്ങൾ‌ക്കറിയാമെന്നതിനാൽ അവ പരിശീലിക്കാൻ കഴിയും!
ഉദാഹരണം - നിങ്ങൾ ചെയ്ത രസകരവും ആവേശകരവുമായ ചില കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് തുറക്കുന്നതിൽ നിന്ന് പിന്മാറരുത്. നിങ്ങളുടെ നേട്ടങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാനുള്ള ഒരു ഇടമാണ് അഭിമുഖങ്ങൾ, അതിനാൽ നിങ്ങളുടെ വിജയകരമായ നിമിഷങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് ഒഴിഞ്ഞുമാറരുത്!
9.… എന്നാൽ സ്വയം അധികം സംസാരിക്കരുത്!
സ്വയം ഒരു മികച്ച വ്യക്തിയായി തോന്നുന്നത് (നിങ്ങൾ വ്യക്തമായും!) തികച്ചും മികച്ചതാണ്. ഓവർ‌ബോർഡിൽ പോയി ഒരു ചെറിയ ബ്രാഷായി കാണുന്നുണ്ടോ? അത്ര വലുതല്ല.
അഹങ്കാരവും അഹങ്കാരവും തമ്മിൽ മികച്ചൊരു വരയുണ്ട്, ആ വരിയുടെ വലതുവശത്ത് എങ്ങനെ തുടരാം എന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ചില ടിപ്പുകൾ ഞങ്ങൾക്ക് ലഭിച്ചു.
നിങ്ങൾ ഒരു അഭിമുഖത്തിലാണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ നേട്ടങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് പ്രധാനമാണ്. നിങ്ങൾ നന്നായി പ്രവർത്തിക്കുകയും മികച്ച പ്രകടനം നടത്തുകയും ചെയ്ത സമയങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് വളരെ പ്രധാനമാണ്, പക്ഷേ നിങ്ങൾ മുഴുവൻ കഥയും പറയുന്നുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക.
നിങ്ങളുടെ ഏറ്റവും വലിയ നേട്ടങ്ങളിലൊന്ന് നിങ്ങൾ ഒരു ടീമിന്റെ ഭാഗമായി പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ ആയിരിക്കാം. നിങ്ങൾ ഒറ്റയ്‌ക്ക് എന്തെങ്കിലും ചെയ്യുന്നതിനെ പരാമർശിക്കാത്തതിനാൽ ഇത് ഒരു ഉദാഹരണമായി അപമാനിക്കരുത്! മറ്റുള്ളവരോടൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ അവിശ്വസനീയമാംവിധം കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യുന്നത് ഇപ്പോഴും അവിശ്വസനീയമാംവിധം കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യുന്നു.
ആവശ്യമുള്ളിടത്ത് നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരെ പരാമർശിക്കുക - ഒരു ഗ്രൂപ്പ് പരിശ്രമത്തിനായി സോളോ ക്രെഡിറ്റ് എടുക്കുന്നത് പിന്നീട് നിങ്ങളുടെ മുഖത്ത് വളരെ എളുപ്പത്തിൽ പൊട്ടിത്തെറിക്കും, നിങ്ങൾ ചെയ്ത ജോലിയിൽ മറ്റ് ആളുകളും ഉൾപ്പെടുന്നുവെന്ന് കണ്ടെത്തിയാൽ.
നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം പരിശ്രമവും മറ്റുള്ളവരുമായി പ്രവർത്തിക്കാനുള്ള നിങ്ങളുടെ കഴിവും തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയുന്നത് വളരെ മികച്ചതാണ്, മാത്രമല്ല ആളുകൾ വൈവിധ്യമാർന്നവരാണെന്ന് കേൾക്കാൻ തൊഴിലുടമകൾ ശരിക്കും ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു.
ഇത് നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നതിൽ നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ സുഖം തോന്നിയേക്കാം - ഒരു ടീമിനുള്ളിൽ നിങ്ങളുടെ സംഭാവനകളെ പരാമർശിക്കാൻ കഴിയും, അതിനാൽ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് ദൃ ly മായി സംസാരിക്കാനുള്ള സമ്മർദ്ദം കുറവാണ്.
നിങ്ങൾ ഒരു തീയതിയിലാണെങ്കിൽ അല്ലെങ്കിൽ പുതിയ ആളുകളെ കണ്ടുമുട്ടുകയാണെങ്കിൽ, അൽപ്പം വിനീതനായി തുടരുന്നു ഒരുപക്ഷേ നല്ല ആശയമാണ്, കുറഞ്ഞത് ആരംഭിക്കുന്നത്.
നിങ്ങൾ പുതിയ ആരെയെങ്കിലും കണ്ടുമുട്ടിയാൽ അവർ എങ്ങനെ സംസാരിക്കുമെന്നത് സങ്കൽപ്പിക്കുക, അവർ സംസാരിച്ചത് അവർ എത്ര മിടുക്കരാണ്, അവരുടെ ജോലിയിൽ അവർ എത്ര നല്ലവരാണ്, അവർ സ്വയം വാങ്ങിയ വിലകൂടിയ കാർ എന്നിവയാണ്.
ഞങ്ങൾ നിർദ്ദേശിച്ചതുപോലെ, നിങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള കാര്യങ്ങൾ പങ്കിടുമ്പോൾ ആത്മവിശ്വാസത്തോടെയിരിക്കുക, എന്നാൽ സംഭാഷണങ്ങൾ രണ്ട് വഴികളിലൂടെയും കടന്നുപോകുമെന്ന് ഓർമ്മിക്കുക.
മുഴുവൻ സമയവും സ്വയം സംസാരിക്കാതെ, അഭിപ്രായം ക്ഷണിച്ചും ചോദ്യങ്ങൾ തിരികെ ചോദിച്ചും മറ്റ് വ്യക്തിയെ നിലനിർത്തുക!
പുതിയ ആളുകളുമായി കൂടുതൽ കൂടുതൽ സംസാരിക്കുമ്പോൾ ഇത്തരത്തിലുള്ള കാര്യങ്ങൾ നിങ്ങൾ വളരെ എളുപ്പത്തിൽ കണ്ടെത്തും, വിഷമിക്കേണ്ട - ഇത് തോന്നുന്നത്ര തന്ത്രപരമല്ല.
ഉദാഹരണം - ജോലി വിജയങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾ പ്രവർത്തിച്ചിരുന്ന ടീമിനെ പരാമർശിക്കുക. കഠിനാധ്വാനത്തിന്റെ ക്രെഡിറ്റ് എടുക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾ സ്വാർത്ഥരല്ലെന്നും ഇത് നിങ്ങൾക്ക് ആത്മാഭിമാനമുണ്ടെന്നും നിങ്ങളുടെ സംഭാവനകളുടെ പ്രാധാന്യം മനസിലാക്കുന്നുവെന്നും ഇത് കാണിക്കുന്നു.
10. ഇത് കാഷ്വൽ ആയി സൂക്ഷിക്കുക.
ഒൻപതാം ഡിഗ്രിയോട് നിങ്ങൾ എന്താണ് പറയാൻ പോകുന്നതെന്ന് നിങ്ങൾ ആസൂത്രണം ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിലും, കാഷ്വൽ ആയി പ്രവർത്തിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക.
നിങ്ങൾ തയ്യാറാക്കിയത് വളരെ മികച്ചതാണ്, പക്ഷേ നിങ്ങൾ ഒരു മാനസിക സ്ക്രിപ്റ്റിൽ നിന്ന് വായിക്കുന്നതായി തോന്നുകയാണെങ്കിൽ ആളുകൾക്ക് ഇത് അൽപ്പം വിചിത്രമായി തോന്നാം.
ഞങ്ങൾ സൂചിപ്പിച്ചതുപോലെ നിങ്ങൾ പറയാൻ താൽ‌പ്പര്യപ്പെടുന്ന കാര്യങ്ങൾ മികച്ചതാണ്, പക്ഷേ നിങ്ങൾ സംസാരിക്കുമ്പോൾ കാര്യങ്ങൾ അയവുള്ളതും താൽ‌ക്കാലികവുമായി നിലനിർത്താൻ ശ്രമിക്കുക.
നിങ്ങളുടെ ആശയവിനിമയം (അഭിമുഖം, തീയതി, പാർട്ടി മുതലായവ) വരുമ്പോഴേക്കും, നിങ്ങളുടെ ആശയങ്ങളെ നിങ്ങൾ പലതവണ മറികടന്നിട്ടുണ്ട്, അവർക്ക് രണ്ടാമത്തെ സ്വഭാവം പോലെ തോന്നും. ഇതിനർത്ഥം നിങ്ങളുടെ ‘വിഷയം’ അകത്തും പുറത്തും അറിയാമെന്നും വാക്കുകൾ ഒഴുകുമെന്നും.
ഇത് സംഭവിക്കുമെന്ന് വിശ്വസിച്ച് വിശ്രമിക്കാൻ ശ്രമിക്കുക. നിങ്ങൾ ഇതിനകം സ്വാഭാവികമായും ആണെങ്കിൽ നാഡീവ്യൂഹം , ഇത് ശരിക്കും തന്ത്രപരമാണ്. നിങ്ങൾ റിഹേഴ്‌സൽ ചെയ്തതുപോലെ തന്നെ ഓർമ്മിപ്പിക്കുക, നിങ്ങളുടെ അറിവിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കി പരസ്യ ലിബ് ചെയ്യാൻ നിങ്ങൾ ഇപ്പോൾ തയ്യാറാണ്.
ഒരു ചോദ്യത്തോട് പ്രതികരിക്കാൻ നിങ്ങൾ കുറച്ച് നിമിഷങ്ങൾ എടുക്കുകയാണെങ്കിൽ ആളുകൾക്ക് മനസ്സിലാകും, പ്രത്യേകിച്ച് ഇതുപോലുള്ള ഒരു വലിയ മാംസാഹാരം!
നിങ്ങൾ ഇവിടെ താൽക്കാലികമായി നിർത്തുമെന്ന് അഭിമുഖം ചെയ്യുന്നവർ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. നിങ്ങൾ തയ്യാറാകണമെന്ന് അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, പക്ഷേ ഇത് പൂർണ്ണമായും നൃത്തം ചെയ്യണമെന്ന് അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല. പതുക്കെ എടുക്കുക, ശ്വസിക്കുക, ശ്രമിക്കുക, നിങ്ങൾക്ക് കഴിയുന്നത്ര സ്വാഭാവികമായിരിക്കുക.
ഉദാഹരണം - നിങ്ങൾക്ക് വേണമെങ്കിൽ ഒരു സ്ക്രിപ്റ്റ് സ്വയം എഴുതുക, തുടർന്ന് അത് ഫ്ലാഷ് കാർഡുകളിലേക്ക് പരിവർത്തനം ചെയ്യുക. അതുവഴി, ഒരു വാക്യത്തിലെ പദങ്ങളുടെ ക്രമത്തെക്കാൾ പ്രധാന പോയിന്റുകൾ നിങ്ങൾ പഠിക്കും. ഇത് സ്വാഭാവികമായും സംസാരിക്കാൻ നിങ്ങളെ സഹായിക്കും, ഒപ്പം നിങ്ങൾ ആസൂത്രണം ചെയ്ത വാക്ക് വായിക്കുന്നതിന് പകരം ആവശ്യപ്പെടുന്ന കാര്യങ്ങൾ നിങ്ങൾ ഓർക്കും!
11. സ്വയം ബാക്കപ്പ് ചെയ്യുക.
നിങ്ങൾ ഒരു അഭിമുഖത്തിന് പോകുകയാണെങ്കിൽ, ചില പ്രൊഫഷണലുകൾ നിങ്ങൾക്ക് അനുകൂലമായി പ്രവർത്തിക്കും. പോർട്ട്‌ഫോളിയോകൾ ധാരാളം ജോലികൾക്ക് അതിശയകരമാണ്, ഒപ്പം നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾ പറയുന്നത് ബാക്കപ്പ് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള മികച്ച മാർഗമാണ് സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ.
നിങ്ങൾ സ്പോൺസർമാരായി പരിവർത്തനം ചെയ്ത ക്ലയന്റുകളെക്കുറിച്ചോ അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊരു കമ്പനിയുമായി ചേർന്ന് നിങ്ങൾ നേടിയ അധിക വിൽപ്പനയെക്കുറിച്ചോ സംസാരിക്കുകയാണെങ്കിൽ, അത് വിശദീകരിക്കാൻ കണക്കുകൾ കൊണ്ടുവരിക.
ഇത്തരത്തിലുള്ള അർത്ഥത്തിൽ നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് തികച്ചും ശ്രമകരമാണ് - നിങ്ങൾ എത്ര ബോധ്യപ്പെട്ടാലും, ബാക്കപ്പ് ചെയ്യുന്നതിന് ചില തെളിവുകൾ കാണാൻ ധാരാളം ആളുകൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. നിങ്ങൾ കാര്യങ്ങൾ ചെയ്തുവെന്ന് പറയുന്നത് ഒരു നല്ല തുടക്കമാണ്, പക്ഷേ ഇത് കടലാസിൽ (അല്ലെങ്കിൽ ലാപ്‌ടോപ്പ്!) തെളിയിക്കാൻ കഴിയുന്നത് ശരിക്കും ഒരു പഞ്ച് പായ്ക്ക് ചെയ്യുന്നു.
ഇത്തരത്തിലുള്ള കാര്യങ്ങളിലേക്ക് നിങ്ങൾ പൂർണ്ണമായും തയ്യാറാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക. നിങ്ങൾക്ക് ഒരു അവതരണം നൽകാൻ താൽപ്പര്യമില്ല, എന്നാൽ നിങ്ങൾക്ക് ശരിയായ രേഖകൾ ലഭിച്ചിട്ടുണ്ടെന്നും നിങ്ങൾ ശരിയായ പാതയിലാണെന്നും ഉറപ്പാക്കാൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
നിങ്ങൾ അഭിമുഖം നടത്തുന്ന കമ്പനിക്ക് നിങ്ങളുടെ ഡാറ്റയും തയ്യൽക്കാരനും അവതരിപ്പിക്കാനുള്ള മികച്ച മാർഗത്തെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുക. നിങ്ങൾ ഒരു ക്രിയേറ്റീവ് റോളിനായി അപേക്ഷിക്കുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ പ്രമാണങ്ങളിൽ ജോലിയുടെ ആ വശം പ്രതിഫലിപ്പിക്കുക. ഇത് കൂടുതൽ നേരായ കമ്പനിയാണെങ്കിൽ, പഴയ രീതിയിലേക്ക് പോയി ഒരു പൈ ചാർട്ട് അല്ലെങ്കിൽ ഗ്രാഫ് കാണിക്കുക.
അഭിമുഖത്തിലേക്ക് പോകുന്നതിനുമുമ്പ് നിങ്ങൾ വിശ്വസിക്കുന്ന ഒരാളുമായി കാര്യങ്ങൾ പരിശോധിക്കുക. അവർക്ക് നിങ്ങൾ ചെയ്യുന്നതെന്താണെന്ന് മനസിലാക്കാനും വ്യക്തമായ തെറ്റുകൾ ചൂണ്ടിക്കാണിക്കാനും കഴിയും.
അവ നിങ്ങൾക്ക് ആത്മവിശ്വാസം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും കാര്യങ്ങൾ അവതരിപ്പിക്കേണ്ട ക്രമം കണ്ടെത്താൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യും. ബാക്കിയുള്ളവ നിങ്ങളുടേതാണ്.
ഉദാഹരണം - ഒരു കമ്പനിയുടെ മാർക്കറ്റിംഗ് കാമ്പെയ്‌നിലെ നിങ്ങളുടെ ഇടപെടൽ വിൽപ്പന X% വർദ്ധിപ്പിച്ചു, അതിനാൽ ഒരു പൈ ചാർട്ട് ഉപയോഗിച്ച് അത് ഓഫ് ചെയ്യുക അല്ലെങ്കിൽ ഉചിതമെങ്കിൽ ക്രിയേറ്റീവ് ഇൻഫോഗ്രാഫിക്.
12. സ്ഥിരത പുലർത്തുക.
ഇത് പ്രധാനമായും തൊഴിൽ അഭിമുഖങ്ങൾക്ക് ബാധകമാണ് - നിങ്ങളുടെ സിവിക്ക് പ്രസക്തമെന്ന് നിങ്ങൾ പറയുന്നത് സൂക്ഷിക്കുക.
നിങ്ങളുടെ അഭിമുഖത്തിൽ നിങ്ങളുടെ സിവിയിൽ ഉൾപ്പെടുത്താത്ത എന്തെങ്കിലും നിങ്ങൾ ക്രമരഹിതമായി ഓർക്കുന്നുവെങ്കിൽ, അത് കൊണ്ടുവരുന്നത് നല്ലതാണ്! നിങ്ങൾ ഇതിനകം സമർപ്പിച്ചവയിൽ ഉറച്ചുനിൽക്കാൻ ശ്രമിക്കുക.
നിങ്ങളെ അഭിമുഖത്തിന് കൊണ്ടുപോകുന്നതിന് നിങ്ങളുടെ സിവിയുമായി അഭിമുഖം മതിയായ മതിപ്പുളവാക്കി, അതിനാൽ അവർ അവിടെ വായിച്ച കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ അറിയാൻ അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
ഏതെങ്കിലും അഭിമുഖത്തിന് മുമ്പായി കുറച്ച് തവണ നിങ്ങളുടെ സിവിയിലൂടെ വീണ്ടും പ്രവർത്തിപ്പിക്കുക. ഇത് അവിടെയുള്ള കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് നിങ്ങളെ ഓർമ്മപ്പെടുത്തുകയും നിങ്ങൾ അവ എന്തിനാണ് ഉൾപ്പെടുത്തിയതെന്ന് ഓർമ്മിക്കാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യും.
തീയതികൾ തിരിച്ചുവിളിക്കുന്നത് ചില സമയങ്ങളിൽ തന്ത്രപരമാണ്, പ്രത്യേകിച്ചും നിങ്ങൾക്ക് സമ്മർദ്ദമോ അസ്വസ്ഥതയോ അനുഭവപ്പെടുമ്പോൾ. ഇത്തരത്തിലുള്ള കാര്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടാത്തത് ശരിക്കും വേറിട്ടുനിൽക്കും, എന്നിരുന്നാലും നിങ്ങൾക്ക് അനുഭവപ്പെടുന്ന പരിഭ്രാന്തി ഭയാനകമായിരിക്കും.
നിങ്ങളുടെ സിവിയിൽ ആരെങ്കിലും എന്തെങ്കിലും ചോദ്യം ചെയ്യുകയാണെങ്കിൽ, ശാന്തത പാലിക്കാനും നിങ്ങളുടെ മാനസിക കുറിപ്പുകളിലൂടെ പിന്നോട്ട് ഓടാനും ശ്രമിക്കുക. നിങ്ങൾ ശരിക്കും കുടുങ്ങുകയാണെങ്കിൽ, അതിനെക്കുറിച്ച് തമാശ പറയാൻ ശ്രമിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ പകരം ഒരു ചോദ്യം ചോദിക്കുക, “ക്ഷമിക്കണം, നിങ്ങൾ ഇത് എന്താണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്?” അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ സമയം വാങ്ങുന്നതിനും അത് നിങ്ങളാണെന്ന് വ്യക്തമാക്കുന്നതിനും സഹായിക്കുന്നു ചെയ്യണം പറയുക!
ഇത് ഞങ്ങൾ മുകളിൽ പറഞ്ഞ എല്ലാ കാര്യങ്ങളുമായി ശരിക്കും ബന്ധിപ്പിക്കുകയും എല്ലാം പരസ്പരം ബന്ധിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. സത്യസന്ധത പുലർത്തുക, നിങ്ങൾക്ക് ഒരേ സ്റ്റോറിയിൽ ഉറച്ചുനിൽക്കാൻ കഴിയും - കാരണം ഇത് സത്യമാണ്!
മുൻകൂട്ടി ആസൂത്രണം ചെയ്യുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾ എന്താണ് സംസാരിക്കേണ്ടതെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് കൃത്യമായി അറിയാം, നിങ്ങൾ അഭിമുഖം നടത്തുന്നയാളുമായി സംസാരിക്കും വഴി നിങ്ങളുടെ സിവി, പ്രധാനമായും.
ഒരു തീയതി അല്ലെങ്കിൽ പുതിയ ചങ്ങാതിയുമായുള്ള ഇടപെടൽ കൂടുതൽ കാഷ്വൽ ആണെങ്കിൽ, ഇത് ഇപ്പോഴും ബാധകമാണ്…
… നിങ്ങൾ സ്ഥിരത പുലർത്തുന്നുവെങ്കിൽ നിങ്ങൾ തൽക്ഷണം വിശ്വാസയോഗ്യനായി കാണപ്പെടും. എല്ലായിടത്തുമുള്ള ആളുകൾക്ക് അടരുകളായി അല്ലെങ്കിൽ അൽ‌പം സംശയാസ്പദമായി കാണാൻ കഴിയും.
ജോൺ സീന vs ഹൾക്ക് ഹോഗൻ
എന്നിരുന്നാലും, നിങ്ങൾ ഒരു സംഭാഷണ വിഷയത്തിൽ മാത്രം ഉറച്ചുനിൽക്കണമെന്ന് ഞങ്ങൾ പറയുന്നില്ല. നിങ്ങളെക്കുറിച്ചും നിങ്ങളുടെ ജീവിതത്തിൽ നിങ്ങൾ ചെയ്ത വിവിധ കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും സംസാരിക്കുക, എന്നാൽ നിങ്ങളുമായി സ്ഥിരത പുലർത്തുക.
ഉദാഹരണം - 2013 - 2017 മുതൽ നിങ്ങളുടെ അവസാന ജോലിയിൽ ജോലി ചെയ്തിട്ടുണ്ടെന്ന് നിങ്ങൾ എഴുതിയിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, ഇതാണ് നിങ്ങൾ പറയുന്നതെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക. നിങ്ങൾ മുമ്പ് എഴുതിയ / പറഞ്ഞ കാര്യങ്ങളിൽ നിന്ന് വ്യതിചലിച്ചാലുടൻ, നിങ്ങളെ സംശയിക്കാൻ അഭിമുഖത്തിന് അവസരം നൽകുന്നു.
അതിനാൽ, നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാനുള്ള ഈ എളുപ്പവഴികളിലൂടെ ഞങ്ങൾ ഇപ്പോൾ കടന്നുപോയി, ഒരു കാര്യം മാത്രം ബാക്കിയുണ്ട് - പരിശീലിക്കുക!
നിങ്ങൾക്ക് മാനുഷികമായി കഴിയുന്നിടത്തോളം ഇതിനെക്കുറിച്ച് വായിക്കാൻ കഴിയും, എന്നാൽ നിങ്ങൾ അവ ചലിക്കാൻ ആരംഭിച്ചില്ലെങ്കിൽ ഘട്ടങ്ങൾ യഥാർത്ഥ അർത്ഥത്തിൽ വരില്ല.
മറ്റാരെക്കാളും നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾക്ക് നന്നായി അറിയാമെങ്കിലും നിങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കുന്നത് ആദ്യം ഭയപ്പെടുത്തുന്നതായി അനുഭവപ്പെടും. ഇത്തരത്തിലുള്ള ഇടപെടലുകളിലേക്ക് നിങ്ങൾ കൂടുതൽ കൂടുതൽ തുറന്നുകാട്ടപ്പെടുമ്പോൾ, നിങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും മികച്ച രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഒരു മാർഗം എത്രയും വേഗം നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തും, അതുവഴി നിങ്ങൾക്ക് സുഖവും ആത്മവിശ്വാസവും അനുഭവപ്പെടും.
